Περισσότερες προσλήψεις προέκυψαν το 2023 σε σχέση με το 2022, με τη βιομηχανία τροφίμων, παροχή υπηρεσιών και την πληροφορική.

Με επίσημο πλέον τρόπο επιβεβαιώθηκε πως το 2023 ήταν μία καλή χρονιά για τη μισθωτή απασχόληση στη Μαγνησία, σύμφωνα και με το ισοζύγιο των ροών μισθωτής απασχόλησης στον ιδιωτικό τομέα το οποίο είναι θετικό με βάση τα νεότερα στοιχεία που δόθηκαν χθες στη δημοσιότητα και αφορούν στους 12 μήνες του 2023.

Συγκεκριμένα το 2023 προέκυψαν περισσότερες 1.581 νέες θέσεις εργασίας σε σχέση με το 2022. Συγκεντρωτικά το 2022 είχαν καταγραφεί στο σύστημα «Εργάνη» 46.964 νέες προσλήψεις στον νομό, ενώ το 2023 ο αριθμός των νέων θέσεων εργασίας που καλύφτηκαν στον ιδιωτικό τομέα ανήλθαν στις 48.545.

Ακόμη, σύμφωνα με τον taxydromos.gr  αλλά και τα στοιχεία των ροών μισθωτής απασχόλησης του Δεκεμβρίου 2023, οι αναγγελίες πρόσληψης ανήλθαν σε 2.699 στην ηπειρωτική Μαγνησία και 53 για τις Σποράδες, ενώ οι αποχωρήσεις σε 2.531 εκ των οποίων, οι 1.105 προήλθαν από οικειοθελείς αποχωρήσεις και οι 1.429 από καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου, ή λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου.

Από τη σύγκριση των στοιχείων των δύο μηνών (Δεκεμβρίου 2023 και Δεκεμβρίου 2022) προκύπτει αυξημένη επίδοση θέσεων εργασίας, ενώ παράλληλα, το ισοζύγιο των ροών μισθωτής απασχόλησης του έτους 2023, είναι θετικό και διαμορφώνεται στις 260 νέες θέσεις εργασίας.

Αθροιστικά, για την περίοδο Ιανουαρίου-Δεκεμβρίου 2023, οι αναγγελίες προσλήψεων ανήλθαν στις 38.808 θέσεις εργασίας και οι αποχωρήσεις έφτασαν τις 38.560, εκ των οποίων οι 15.204 ήταν οικειοθελείς αποχωρήσεις, 5.797 συμβάσεις αορίστου χρόνου καταγγέλθηκαν, ενώ 17.359 συμβάσεις ορισμένου χρόνου έληξαν και δεν ανανεώθηκαν.

Στις Σποράδες αντίστοιχα συνολικά το 2023 έγιναν 9.737 νέες προλήψεις, 1.982 συμβάσεις λύθηκαν οικειοθελώς, 4.747 εργαζόμενοι με συμβάσεις αορίστου χρόνου πήραν τον δρόμο της ανεργίας, ενώ 2.942 συμβάσεις ορισμένου χρόνου δεν ανανεώθηκαν.

Παρά όμως την σημαντική αυτή αύξηση των αναγγελιών πρόσληψης, οι θέσεις πλήρους απασχόλησης τα τελευταία έτη αντιστοιχούν γύρω στο 45,0% – 45,7% αυτών, με αποτέλεσμα πάνω από το ήμισυ των νέων θέσεων εργασίας (55,0%) να αντιστοιχούν σε ευέλικτες μορφές απασχόλησης, (μερική και εκ περιτροπής απασχόληση).

Σημειώνεται επίσης, πως παρά την ισόποση ποσοστιαία αύξηση της μισθωτής εργασίας που επήλθε σε άνδρες και γυναίκες, (39,2% και 39,1% αντίστοιχα), είναι φανερή η δυσμενέστερη θέση γυναικών καθώς δεν ξεπερνούν το 47,0% του συνόλου των μισθωτών, σε αντίθεση με την μισθωτή εργασία των ανδρών.

Εξάλλου, όπως προκύπτει από τα στοιχεία του «Εργάνη», οι κλάδοι με τα υψηλότερα αρνητικά ισοζύγια προσλήψεων-απολύσεων ήταν τα καταλύματα και οι υπηρεσίες εστίασης, τομείς στους οποίους αντίστοιχα έγινε μεγάλος αριθμός προσλήψεων τον Απρίλιο και το Μάιο. Αντίθετα, το ισοζύγιο ήταν θετικό στη βιομηχανία τροφίμων και στον τομέα πληροφορικής κ.α..

ΠΑΡΟΜΟΙΑ ΑΡΘΡΑ

Τις 1.581 φτάνουν οι νέες θέσεις εργασίας στη Μαγνησία